Ihr Partner für erfahrene Arbeitskräfte aus Polen - zuverlässig, legal, schnell.

Wir unterstützen deutsche Unternehmen mit qualifizierten Mitarbeitern aus Polen und begleiten den gesamten Prozess – von der Personalsuche bis zur persönlichen Betreuung während des gesamten Einsatzes

Personalanfrage

Warum FlexiPersonal?

Schnelle Besetzung

Passende Mitarbeiter stehen in der Regel innerhalb von 14 Tagen zur Verfügung.

Schnelle Besetzung

Passende Mitarbeiter stehen in der Regel innerhalb von 14 Tagen zur Verfügung.

Volle Rechtssicherheit

Gültige AÜG-Erlaubnis, Anmeldung bei deutschen Krankenkassen und 100 % rechtskonforme Beschäftigung.

Volle Rechtssicherheit

Gültige AÜG-Erlaubnis, Anmeldung bei deutschen Krankenkassen und 100 % rechtskonforme Beschäftigung.

Geprüfte Qualität

Sorgfältig ausgewählte Fach - und Hilfskräfte aus Polen - zuverlässig, motiviert und einsatzbereit.

Geprüfte Qualität

Sorgfältig ausgewählte Fach - und Hilfskräfte aus Polen - zuverlässig, motiviert und einsatzbereit.

Komplette Einsatzorganisation

Rekrutierung, Unterkunft, Anreise und Betreuung - wir kümmern uns um den gesamten Prozess.

Komplette Einsatzorganisation

Rekrutierung, Unterkunft, Anreise und Betreuung - wir kümmern uns um den gesamten Prozess.

Zertifizierte Sicherheit

Gültige Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung der Bundesagentur für Arbeit Düsseldorf sowie Eintragung im polnischen Register der Arbeitsagenturen (KRAZ Nr. 31986)

Zertifizierte Sicherheit

Gültige Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung der Bundesagentur für Arbeit Düsseldorf sowie Eintragung im polnischen Register der Arbeitsagenturen (KRAZ Nr. 31986)

Personalanfrage

Über uns

Die richtigen Mitarbeiter. Zur richtigen Zeit.

Hinter FlexiPersonal stehen Inhaber und HR-Experten mit 20 Jahren Erfahrung in der deutsch-polnischen Personaldienstleistungsbranche. Wir kennen die Anforderungen deutscher Unternehmen, verstehen die Erwartungen polnischer Fachkräfte und wissen, worauf es bei einer erfolgreichen und langfristigen Zusammenarbeit ankommt. Ob Produktion, Logistik, Maschinenbau, Lager, Hotellerie oder Gastronomie – wir finden die passenden Mitarbeiter für Ihren Bedarf und begleiten den gesamten Prozess. Von der Rekrutierung über die Organisation von Unterkunft und Anreise bis hin zur persönlichen Betreuung unserer Kunden und Mitarbeiter während des gesamten Einsatzzeitraums erhalten Sie bei uns alles aus einer Hand. Unser Ziel ist nicht nur die Besetzung offener Stellen, sondern der Aufbau langfristiger und zuverlässiger Personallösungen, die Ihr Unternehmen nachhaltig unterstützen.

FlexiPersonal – Erfahrung, Qualität und persönliche Betreuung für Ihren Erfolg.

FlexiPersonal in Zahlen

500+

Im letzten Jahr in Deutschland eingesetzte Mitarbeiter

100%

Rechtskonforme Arbeitnehmerüberlassung nach deutschem Recht

20+

Jahre

Erfahrung der Inhaber in der deutsch-polnischen Personaldienstleistungsbranche

Tage bis zum Einsatz

passender Kandidaten

Deutschlandweit

Personal für Industrie, Produktion, Logistik, Lager, Maschinenbau, Hotellerie und Gastronomie

Komplettservice

Rekrutierung, Unterkunft, Anreise und Einsatzorganisation aus einer Hand

Tage

Bis zur Vorstellung erster geeigneter Kandidaten

100%

Rechtskonforme Arbeitnehmerüberlassung nach deutschem Recht

Ansprechpartner

Persönliche Betreuung für Kunden und Mitarbeiter während des gesamten Einsatzes

20+

Jahre

Erfahrung der Inhaber in der deutsch-polnischen Personaldienstleistungsbranche

Wie funktioniert es?

So funktioniert die Zusammenarbeit

Schritt 1

Bedarf klären

Wir besprechen Ihre offenen Positionen, Anforderungen, Arbeitszeiten und Einsatzbedingungen.

Schritt 1

Bedarf klären

Wir besprechen Ihre offenen Positionen, Anforderungen, Arbeitszeiten und Einsatzbedingungen.

Schritt 2

Transparentes Angebot

Sie erhalten ein klares Angebot mit Verrechnungssatz, Rahmenbedingungen und möglichem Startzeitpunkt.

Schritt 2

Transparentes Angebot

Sie erhalten ein klares Angebot mit Verrechnungssatz, Rahmenbedingungen und möglichem Startzeitpunkt.

Schritt 3

Vertrag & Formalitäten

Wir kümmern uns um alle notwendigen Unterlagen für eine rechtssichere Zusammenarbeit.

Schritt 3

Vertrag & Formalitäten

Wir kümmern uns um alle notwendigen Unterlagen für eine rechtssichere Zusammenarbeit.

Schritt 4

Kandidatenvorstellung

Sie erhalten sorgfältig ausgewählte Profile passender Mitarbeiter aus Polen.

Schritt 4

Kandidatenvorstellung

Sie erhalten sorgfältig ausgewählte Profile passender Mitarbeiter aus Polen.

Schritt 5

Einsatzorganisation

Wir organisieren Unterkunft, Anreise, Fahrgemeinschaften und den Start vor Ort.

Schritt 5

Einsatzorganisation

Wir organisieren Unterkunft, Anreise, Fahrgemeinschaften und den Start vor Ort.

Schritt 6

Anfrage senden

Ein fester Ansprechpartner betreut Sie und unsere Mitarbeiter während des gesamten Einsatzes.

Schritt 6

Anfrage senden

Ein fester Ansprechpartner betreut Sie und unsere Mitarbeiter während des gesamten Einsatzes.

STEP 02

Strategize

We develop a tailored roadmap aligned with your goals, defining measurable objectives, structured milestones, and focused execution priorities.

STEP 02

Strategize

We develop a tailored roadmap aligned with your goals, defining measurable objectives, structured milestones, and focused execution priorities.

STEP 03

Execute

We support implementation, monitor progress consistently, refine strategy when needed, and ensure sustainable growth through disciplined performance.

STEP 03

Execute

We support implementation, monitor progress consistently, refine strategy when needed, and ensure sustainable growth through disciplined performance.

FlexiPersonal – klarer Prozess, schnelle Umsetzung, persönliche Betreuung.

Transport, Unterkunft und Anmeldung? Wir kümmern uns darum.

Personalanfrage

Rechtssicherheit

Keine Kompromisse bei der Rechtssicherheit

Wir arbeiten ausschließlich legal und transparent, denn Ihr guter Ruf und Ihre rechtliche Sicherheit sind nicht verhandelbar.

Gültige Arbeitnehmerüberlassungserlaubnis (AÜG)

Ordnungsgemäße Anmeldung bei deutschen Krankenkassen

Volle Einhaltung des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts

Transparente Verträge ohne versteckte Kosten

Einhaltung des deutschen Mindestlohngesetzes

Kein Risiko von Scheinselbstständigkeit

Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung

FlexiPersonal verfügt über eine befristete Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung gemäß § 1 Abs. 1 AÜG, erteilt durch die Bundesagentur für Arbeit – Agentur für Arbeit Düsseldorf.

REGISTRIERUNGSNUMMER

BEFRISTETE ERLAUBNIS NACH § 1 ABS. 1 AÜG

Erteilt am: 31.10.2024

AÜG-konforme Arbeitnehmerüberlassung

BRANCHEN

Unsere Einsatzbereiche

Hotellerie & Gastronomie

Reinigungskräfte, Servicepersonal, Köche und Küchenhilfen

Reinigung & Gebäudeservice

Zimmermädchen, Reinigungskräfte und Gebäudereiniger

Industrie & Produktion

Maschinenbediener, Produktionsmitarbeiter und Qualitätskontrolleure

Lager & Logistik

Kommissionierer, Gabelstaplerfahrer und Verpackungsmitarbeiter

Ihre Branche ist nicht dabei?

Wir finden auch für Ihren Personalbedarf die passende Lösung.

BRANCHEN

Unsere Einsatzbereiche

Hotellerie & Gastronomie

Reinigungskräfte, Servicepersonal, Köche und Küchenhilfen

Reinigung & Gebäudeservice

Zimmermädchen, Reinigungskräfte und Gebäudereiniger

Industrie & Produktion

Maschinenbediener, Produktionsmitarbeiter und Qualitätskontrolleure

Lager & Logistik

Kommissionierer, Gabelstaplerfahrer und Verpackungsmitarbeiter

Ihre Branche ist nicht dabei?

Wir finden auch für Ihren Personalbedarf die passende Lösung.

Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung?

Modell

Arbeitnehmerüberlassung (ANÜ)

Personalvermittlung

Zusammenarbeit

Flexibler Einsatz über FlexiPersonal

Direkte Einstellung beim Kunden

Arbeitgeber

FlexiPersonal

Kunde

Abrechnung

Abrechnung nach tatsächlich geleisteten Arbeitsstunden

Vermittlungsprovision gemäß vereinbarter Höhe

Zahlungsmodell

Laufende Abrechnung während des Einsatzes

Zahlung nach erfolgreicher Einstellung des Mitarbeiters

Arbeitgeberpflichten

Übernimmt FlexiPersonal

Liegen beim Kunden

Planungssicherheit

Flexible Anpassung an den Personalbedarf

Langfristiger Aufbau des eigenen Teams

Ideal für

Industrie, Produktion, Logistik, Lager, Maschinenbau, Hotellerie, Gastronomie sowie saisonale Auftragsspitzen

Nachhaltige Besetzung von Fach- und Schlüsselpositionen

Nicht sicher, welches Modell für Ihr Unternehmen am besten geeignet ist?

Wir beraten Sie gerne persönlich und finden gemeinsam die passende Lösung für Ihren Personalbedarf.

blogs

Unsere neuesten Beiträge

View All Blog

30.06.2026

Produktionssicherheit trotz Fachkräftemangel – wie externe Personalpartner helfen

Produktionssicherheit trotz Fachkräftemangel – wie externe Personalpartner helfenFach- und Arbeitskräftemangel in der deutschen Produktion – wie...

21.06.2026

Produktionshelfer aus Polen – welche Branchen profitieren besonders?

Produktionshelfer aus Polen – welche Branchen profitieren besonders?Produktionshelfer aus Polen – flexible Unterstützung für die deutsche Industrie...

15.06.2026

Personalmangel in der deutschen Industrie – wie lassen sich Engpässe schnell überbrücken?

Personalmangel in der deutschen Industrie – wie lassen sich Engpässe schnell überbrücken?Der Personalmangel (Fachkräftemangel) gehört zu den größten...

Fragen & Antworten.

Häufige Fragen zu FlexiPersonal und unseren Leistungen

Wie schnell können Sie Mitarbeiter bereitstellen?

In der Regel innerhalb von 10–14 Tagen nach Ihrer Anfrage. Bei kurzfristigen Bedarfen können wir oft noch schneller reagieren.

Welche Kosten entstehen für mein Unternehmen?

Bei der Arbeitnehmerüberlassung zahlen Sie einen festen Stundensatz, der alle Löhne, Sozialabgaben und Nebenkosten enthält. Bei der Personalvermittlung fällt eine Vermittlungsprovision pro geleisteter Arbeitsstunde an.

Sind die Einsätze rechtssicher?

Ja. FlexiPersonal verfügt über eine gültige AÜG-Erlaubnis der Bundesagentur für Arbeit Düsseldorf und meldet alle Mitarbeiter in Deutschland bei den zuständigen Krankenkassen an.

Kümmert sich FlexiPersonal um Unterkunft und Transport?

Ja. Wir organisieren Unterkunft und Fahrten zur Arbeitsstelle – zuverlässig und pünktlich.

Wie gut sprechen die Mitarbeiter Deutsch?

Das hängt von der Position ab. Wir berücksichtigen Ihre Anforderungen und stellen sicher, dass Sprachkenntnisse zum Einsatz passen.

Was passiert, wenn ein Mitarbeiter ausfällt oder nicht passt?

Wir sorgen kurzfristig für Ersatz oder stellen Ihnen alternative Kandidaten vor – ohne zusätzliche Kosten.

In welchen Branchen vermitteln Sie Personal?

Schwerpunkte sind Hotellerie & Gastronomie, Reinigung & Hauswirtschaft, Industrie & Produktion, Lager & Logistik sowie Einzelhandel.

Noch Fragen? Jetzt unverbindlich anfragen.

Laassen Sie sich beraten

Fragen & Antworten.

Häufige Fragen zu FlexiPersonal und unseren Leistungen

Wie schnell können Sie Mitarbeiter bereitstellen?

In der Regel innerhalb von 10–14 Tagen nach Ihrer Anfrage. Bei kurzfristigen Bedarfen können wir oft noch schneller reagieren.

Welche Kosten entstehen für mein Unternehmen?

Sind die Einsätze rechtssicher?

Ja. FlexiPersonal verfügt über eine gültige AÜG-Erlaubnis der Bundesagentur für Arbeit Düsseldorf und meldet alle Mitarbeiter in Deutschland bei den zuständigen Krankenkassen an.

Kümmert sich FlexiPersonal um Unterkunft und Transport?

Ja. Wir organisieren Unterkunft und Fahrten zur Arbeitsstelle – zuverlässig und pünktlich.

Wie gut sprechen die Mitarbeiter Deutsch?

Das hängt von der Position ab. Wir berücksichtigen Ihre Anforderungen und stellen sicher, dass Sprachkenntnisse zum Einsatz passen.

Was passiert, wenn ein Mitarbeiter ausfällt oder nicht passt?

Wir sorgen kurzfristig für Ersatz oder stellen Ihnen alternative Kandidaten vor – ohne zusätzliche Kosten.

In welchen Branchen vermitteln Sie Personal?

Schwerpunkte sind Hotellerie & Gastronomie, Reinigung & Hauswirtschaft, Industrie & Produktion, Lager & Logistik sowie Einzelhandel.

Noch Fragen? Jetzt unverbindlich anfragen.

Laassen Sie sich beraten

Fragen & Antworten.

Häufige Fragen zu FlexiPersonal und unseren Leistungen

Wie schnell können Sie Mitarbeiter bereitstellen?

In der Regel innerhalb von 10–14 Tagen nach Ihrer Anfrage. Bei kurzfristigen Bedarfen können wir oft noch schneller reagieren.

Welche Kosten entstehen für mein Unternehmen?

Sind die Einsätze rechtssicher?

Ja. FlexiPersonal verfügt über eine gültige AÜG-Erlaubnis der Bundesagentur für Arbeit Düsseldorf und meldet alle Mitarbeiter in Deutschland bei den zuständigen Krankenkassen an.

Kümmert sich FlexiPersonal um Unterkunft und Transport?

Ja. Wir organisieren Unterkunft und Fahrten zur Arbeitsstelle – zuverlässig und pünktlich.

Wie gut sprechen die Mitarbeiter Deutsch?

Das hängt von der Position ab. Wir berücksichtigen Ihre Anforderungen und stellen sicher, dass Sprachkenntnisse zum Einsatz passen.

Was passiert, wenn ein Mitarbeiter ausfällt oder nicht passt?

Wir sorgen kurzfristig für Ersatz oder stellen Ihnen alternative Kandidaten vor – ohne zusätzliche Kosten.

In welchen Branchen vermitteln Sie Personal?

Schwerpunkte sind Hotellerie & Gastronomie, Reinigung & Hauswirtschaft, Industrie & Produktion, Lager & Logistik sowie Einzelhandel.

Noch Fragen? Jetzt unverbindlich anfragen.

Laassen Sie sich beraten